SUBANG, ifakta.co – BYD Motor Indonesia menyebut fasilitas produksinya di Kabupaten Subang, Jawa Barat, mempekerjakan hampir 6.000 orang per November 2026. Menurut data perusahaan, sekitar 90 persen dari jumlah tersebut merupakan tenaga kerja Indonesia.
Head of Public and Government Relations PT BYD Motor Indonesia Luther Panjaitan mengatakan sekitar 80 persen pekerja Indonesia di fasilitas itu berasal dari Jawa Barat. Dari kelompok pekerja asal Jawa Barat tersebut, sekitar 30 persen berdomisili di Subang. Ketiga angka itu memiliki dasar penghitungan yang berbeda, mulai dari seluruh karyawan, pekerja Indonesia, hingga pekerja asal Jawa Barat.
Luther menyampaikan rincian tersebut dalam keterangan pada Kamis (12/11/2026). Ia mengatakan perusahaan membuka peluang penambahan tenaga kerja ketika fasilitas mendekati kapasitas penuh. “Seiring dengan peningkatan kapasitas produksi, BYD berpotensi meningkatkan jumlah tenaga kerja hingga lebih dari 20 ribu orang ketika fasilitas mencapai kapasitas produksi penuhnya,” ujarnya.
Fasilitas tersebut berdiri di lahan sekitar 126 hektare dan memiliki kapasitas produksi hingga 150.000 kendaraan per tahun. Angka itu menggambarkan kapasitas pabrik. Jumlah karyawan yang sudah bekerja pada November dan proyeksi kebutuhan tenaga kerja saat kapasitas penuh merupakan dua angka yang dilaporkan perusahaan untuk tahap berbeda.
Dalam kunjungan media di Subang pada Selasa (10/11/2026), Luther menjelaskan kebutuhan pengalaman untuk pekerjaan di lini produksi. Menurut laporan Antara, BYD antara lain mencari pekerja untuk proses pembentukan panel, pengelasan, pengecatan, dan perakitan akhir. Perusahaan juga membutuhkan operator, tenaga teknik, dan petugas pengendalian mutu.
BYD menyatakan berkoordinasi dengan dinas tenaga kerja setempat untuk menjaring kandidat dan membuka kesempatan bagi lulusan sekolah menengah kejuruan sesuai posisi yang tersedia. Perusahaan menyiapkan area pelatihan di pabrik agar pekerja dapat mempelajari prosedur sebelum bertugas di lini produksi. Sebagian pekerja yang memerlukan keterampilan khusus mendapat kesempatan mengikuti pelatihan di China.
Luther mengatakan kepada Antara bahwa sejumlah posisi produksi membutuhkan pengalaman di industri otomotif sekitar satu hingga dua tahun. Kebutuhan keterampilan itu ikut menentukan daerah asal tenaga kerja yang direkrut. BYD mencari kandidat dari sejumlah wilayah di Jawa Barat yang sudah memiliki kegiatan manufaktur otomotif, sembari berupaya memperluas kesempatan bagi warga sekitar pabrik.
Menurut Luther, perusahaan juga mengirim pekerja untuk belajar di luar negeri dengan harapan mereka dapat meneruskan keterampilan itu kepada rekan kerja setelah kembali. Selain itu, perusahaan menyebut produk yang dibuat di fasilitas Subang saat ini memenuhi ambang tingkat komponen dalam negeri minimal 40 persen. Target 60 persen menjadi sasaran berikutnya.
Di sisi rantai pasok, BYD menyebut telah melibatkan lebih dari 200 mitra. Perusahaan menargetkan tingkat komponen dalam negeri mencapai 60 persen pada awal 2027, seiring upaya menambah keterlibatan pemasok dan meningkatkan kapasitas produksi di Subang.
(mby/mby)
